募集から案件終了までの8ステップ
- 01
担当者と案件を作成
案件を管理する担当者を登録し、新規案件作成へ進みます。
- 02
募集内容・配信条件を入力
依頼内容、報酬、日程、配信する対象などを設定します。
- 03
プレビュー後、審査を提出
キャスト側の表示を確認し、事務局へ審査を提出します。
- 04
承認後に案件を公開
公開ボタンを押すと、条件に合うキャストへLINEで届きます。
- 05
応募者を確認・選定
プロフィール、実績、評価を確認して採用候補を決めます。
- 06
キャスト承認で契約成立
採用通知後、キャストが案件内容を承認すると成立します。
- 07
下書き・投稿・稼働を確認
個別チャットや下書き確認を使いながら実施を進めます。
- 08
成果報告と報酬を確定
報告を承認し、すべての実施が完了したら案件を終了します。
担当者を登録し、募集内容を入力
代理店アカウントへログインし、「案件管理」から担当者を作成します。担当者の案件一覧にある「新規案件作成」から、案件作成画面へ進みます。
- 公開タイトル
- 案件タイプと募集内容
- 採用予定人数と実施日
- エントリー締め切り
- 報酬金額
- 商品提供と発送方法
- 二次利用・競合条件
- 下書き確認・成果報告の要否
- 配信対象となるカテゴリや属性
LINEで案件を見たときに内容と魅力が伝わるタイトル、商品や体験内容が分かるカバー画像を用意すると判断しやすくなります。
プレビューを確認し、審査後に公開
入力後はプレビューで、キャスト側に表示される案件ページを確認できます。タイトル、画像、応募条件、報酬、日程などに問題がなければ、事務局へ審査を提出します。
公開許可の通知が届いたら、案件詳細ページの「公開」ボタンを押します。公開時点の条件に合うキャストへ案件が配信されます。条件を細かく絞りすぎると対象が少なくなるため、募集目的に合わせて調整します。
応募者を比較し、キャスト承認で成立
応募が届くと管理画面に通知され、案件詳細ページで確認できます。応募者は並べ替えやデータ出力ができ、十分な応募が集まった場合は締め切り前に募集を終了することもできます。
プロフィール、実績、評価を確認して採用通知を送ります。その後、キャストが案件内容を再確認して承認した時点で、企業・代理店とキャストの間で案件が成立します。
下書き・成果報告を確認して案件終了
採用後は、案件管理画面の個別チャットからキャストと連絡できます。下書き確認を有効にした案件では、提出された内容を承認するか、理由とコメントを添えて差し戻します。
投稿・稼働後に届く成果報告を確認し、問題がなければ承認します。すべての採用キャストの報告が完了すると、案件を終了できます。
基本報酬と追加報酬の扱い
基本報酬は案件作成時に設定します。必要に応じて、対象キャスト、金額、メモを指定して追加報酬を登録でき、案件終了時に基本報酬へ加算されます。具体的な請求時期や支払い条件は契約内容または担当者へご確認ください。
検討前に確認したいこと
Q1案件を作成するとすぐ公開されますか?+
いいえ。事務局へ審査を提出し、公開許可を得た後に、企業・代理店側で公開ボタンを押します。
Q2登録者全員に配信されますか?+
案件タイプやカテゴリなどの配信条件に合うキャストへ届けられます。条件を細かく絞るほど、配信対象者は少なくなります。
Q3応募締め切り前に募集を終了できますか?+
はい。十分な人数が集まった場合は、設定日時を待たずに募集を締め切れます。
Q4採用はいつ確定しますか?+
企業・代理店が採用通知を送り、キャストが内容を再確認して承認した時点で成立します。
Q5投稿前に下書きを確認できますか?+
はい。案件作成時に下書き確認を有効にすると、承認・差し戻し・再提出の管理ができます。
Q6追加報酬を設定できますか?+
はい。対象キャストごとに金額とメモを登録でき、案件終了時に基本報酬へ加算されます。

